もう一人は、私より５歳くらい下かな。
彼も、こっちはお客様相手の仕事なのに、見方が会社目線なんですね。
ダラダラはしていませんが、彼もやはり面倒くさがりです。

先程とは別の仕事中。
正しい処理は、ウチの課でデータ上の処理をし、他の課に配達をしてもらうのです。
が!!
当然、保管とか日付とかがの問題が出て来る。
コレは私がたまたま見掛けた事で、担当してはいないのですが、正直びっくりでした。
・・・保管期限が去年の年末まで。
流石にそのまま放置した訳ではなく、何度も電話で問い合わせたそうですが・・・繋がらず。仕方が無いので期間延長して保管していたそうです。
仕事の依頼者側からも連絡があり、一度配達してみてくれ、とのこと。
それならばとデータ処理をし、配達担当の課に持っていくと・・・日付が去年なのを見て激怒！受取人からの延長ならまだしも、何の処理もなかった訳だし（そりゃ今まで電話したとはいえ・・・）受取人のお客様と何らかのトラブルがある筈・・・(>_<)
でも、これって配達担当の課には無関係で、ウチの課の責任なんですよね。
行くなら、ウチの課の上司。課長とか。

え〜・・・長い前置きすみませんm(__)m
例の、ムカつく若者が、それを見ながら「そんな日付のデータ、取っちゃえばわかんないんだから。取っちゃって配達させちゃえばいーのに」
ナニィ?!
側にいた、少々お年を召した職員が「そういう問題じゃないんだよ」と責任の話をしていましたが、右から左のようでした。
確かに日付データが書いてある紙を取ってしまえば、配達担当の課にはわからない。
でも現に依頼人からは問い合わせが来た訳だし（来なかったら延々保管してたのかも?!）
もし、もしですよ？お客様が激怒した時に、会社側は「知りません」じゃ済まないですよね？
担当の課が違うのでわかりません、なんて・・・同じ会社だろお前ら!!って思いません？
あームカつく！
もし自分が、無関係な仕事を押しつけられて、それがお客様から怒られる内容だったらどうする？
まだ自分達は若いから、誰かが責任取ってくれてるんだろうと思うけど、私達から見たら立派な職員。社員な訳さ。
バイトじゃ責任取れないから、職員が処理するんだろう？

やだなぁ・・・
この先こんなのばっかり増えていくのか？
何かが間違ってるよ！
誰か叩き直してくれ〜！(>_<)←私が言ったって直る筈も無く、片方は以前暫く口利かなかった馬鹿者・・・。

長々とすまんですm(__)m
後者なんて下手したら情報漏洩ですが(;´д｀)
何となく、「かるぽんはこんな事に怒ってる」と判って下されば嬉しいデス(^-^;