みなさんこんにちわ。
　一月がもう１／３過ぎてしまいました。やっと新学期が始まって，今日はちょっと散らかり始めた部屋を片付けたりしています。そろそろ学習の再開をしたいけれど…その前に，とりあえず次男の受験が終わったら，ＵＳＪへ行ってみたい！と言うので，旅行の計画を立てようかと考えています。現実逃避が続いていてお恥ずかしい限りです。
　感染症が流行するなか，寒波も来ているそうなので，皆様お気を付けくださいね。

　平２３４７さん，私もキノコをせっせと追いかけましたよ。小さいマリオは何とも頼りないというか。ブロック壊したいです。委員会設置会社の名称が変わったとは知りませんでした。と言っても，商法は０点で合格してしまったので，苦手なままです。委員会設置だと外部の取締役を入れないといけないとか？でしたっけ？嘘言ってたらごめんなさい。
　ポケモンはかなりはまってましたよ(^_^;)３作前くらいからやっていませんが，子供はまだやってます。ポケモンの種類が増え過ぎちゃって，もうついて行けません。ゲームと言っても，案外現実社会の仕組みが反映されてたりしますね。ポケモンがサラリーマンと思うと面白いです。

　しげそーさん，私もカジノ法案は。ギャンブルじゃないの？と思うようなパチンコをもうちょっとどうにかしたら，いっそ国営化したら，もう十分じゃないかと思いました。よっぽど儲かると思うけど。
　桃太郎線楽しそうですね。ここ数ヶ月，全然自分はダメダメで過ごしていますが，３月中旬に何かを振り払いたいという思いもあり，ＵＳＪへ行こうと思っています。本当はゆっくり温泉に行きたいけれど，私は何も頑張れておらず（恥）早い時間に出発して日帰りにしようと思うので，新幹線かな？

　飛行艇さん，ありがとうございます。次男には，Ｒ－１のヨーグルトを奮発して飲ませてみています。去年インフルエンザで失敗していますので，今年無事に乗り越えるべく奮闘中です。
　パートの件，ご心配おかけしてすみません(^_^;)早速愚痴ってすみません。時間がもったいなかったら，ダメな主婦のタワゴトですから，ここから下は，無視してくださいね。
　当初，仕事は誰でもできる簡単な事務作業だったはずですが，めちゃ細かくて，何故か社労士と奥様（一緒に働いてる）はすぐイライラとし，怒りモードになり，毎日叱られています。間違えてできなくて叱られるのは仕方ないとは思うけど，特に奥様から指示が出ますが，まくしたてるように言われるので，つらいです。「誰でもできる簡単な事務作業，午前中週３日」という勤務条件は，当初奥様に伝わっていなかったようで，おかまいなしに投げてきて，それは今でも時々直ってないけれど「これとこれはできませんでした～」と笑ってごまかして帰るのも毎回微妙な気分になるのです。最近は，パートですからねと思って，できるだけすっぱり帰ります。
　初めのうちは張りきってたし，切りのいいところまでは，数分は残ってやってましたが，残業（ってほどでもないけど）代は出ないから。とはっきり言っちゃうし。タイムカードないんですよ。社労士事務所なのに。１０分前に出勤してる若いパートの子に，もうちょっと早めに来てって，言っちゃうし。暴力じゃないけど，間違ってるってたたいてたし。
　受験生としては，色々気になることがあるのであります。
　…それが世間一般の普通なのかもしれないけれど。
　居心地は良くないけど，週３日で１日３時間なんていう事務の仕事はないので（みんな続かないからそんな条件で受け入れたのかもしれませんけど。）契約期間までは頑張って通うつもり，だったのですが，契約書を読み直したら，３か月前までに言う（法律上はは辞める前１４日でいいはず）ということだったので，１２月の頭に伝え，２月末で辞めることにしました。
　そうしたら，勝手に１月のシフトを週２日に減らされて，私としては気分が楽になっていいけど，従業員に黙って減らしたら，ダメでしょ？（気持ちは分かるけど）という気分にさせられ，いらなかったら，早くクビにして～と，毎日憂鬱なのでありました。でも，私は悪いからせめて契約書を尊重したい。あと２か月，我慢です。そしてもう，士業の事務所はこりごりなのでした。
　長々とお邪魔いたしました。

たまさん

こんばんは。
毎々投稿ありがとうございます。

新しい職場は大変なようですが、あと少しの辛抱ですのでどうか気落ちせず、頑張ってください。
ひどい労働条件の事務所ですが、どのような根拠で「退職する場合は三カ月前に申し出る」などとしたのか不思議に思いました。
また、そのような事務所でも経営は存続しているという事実も悲しく感じた次第です。

十数年前、関西の某弁理士事務所がそのあまりの酷い労働環境を某弁理士の掲示板上にて暴露されていわゆる「掲示板の炎上状態」となって件の事務所関係者の知るところとなり、掲示板の運営者や投稿者を相手に裁判沙汰になったケースがあります。

社労士だけでなく、士業の事務所の事務職は「良い事務所」でない場合、大変だと仄聞した覚えがあります。
小さい事務所ですと、ワンマンの所長や事務方のボス（所長の嫁や親族等）に振り回されるケースが多いようで、事務方を取り仕切っている所長の嫁がまるで女帝のように君臨している事務所もあると聞きました。
一番良いのは、いわゆる「良い事務所」で士業の経験を積めればよいのですが、後輩や仲間を育てようという奇特な所長さんはなかなかおられないようです。もっとも、いろいろ教えてもらったにもかかわらず、仕事を横取りして自分の仕事として持っていく人もおられるようですので、その辺は調整や加減が難しいところだと思います。

次男さんは高校受験だそうですが、風邪には気を付けて希望校に入学できるようがんばってください。

＞しげそーさん（8日の投稿に補足）
平24・2・22　の朝日新聞によると、「ギャンブル依存症になりやすいかどうか」は、
単なる性格の問題ではなく、ノルアドレナリン（情報伝達物質）と関連があるそうです。
　＞飛行艇さん
東西に「天城越え」をすると、気候・風土も異なるわけですね。
そういえば、平24　問60　は、「伊豆の踊子」でしたね。
　＞たまさん
ポケモンは、かなり種類が増えました。さらに、新ポケモンの追加だけでなく、
ニャース（ノーマル→あく）やガラガラ（じめん→ほのお・ゴースト）などのように、
従来のポケモンの姿やタイプの変更（リージョンフォーム）もありました。
これと同様、法律によって用語の意味や定義が異なるケースがあります（概念の相対性）。
　たとえば（平23テキストより）、
国家賠償法の「公権力の行使」は、行政指導や公立学校の教育活動なども含まれるので、
行政手続法・行政不服審査法・行政事件訴訟法の「公権力の行使」よりも意味が広めです。
また、農地は、宅建業法では、用途地域内にあれば宅地にあたりますが（2条1号）、
宅地造成等規制法では、農地は宅地にあたりません（2条1号）。
このように、こじつけられるものは何でも何にでもこじつけるのが私の学習スタイルです。
　　＜記述式問題（三委員会の構成）　平21・23・26教材で作成＞
指名委員会等設置会社（旧・委員会設置会社）の
各委員会（指名委員会・監査委員会・報酬委員会）の委員（３人以上で組織される）は、
どのように選定されるのでしょうか？　　また、どんな人で構成されるのでしょうか？
会社法４００条の２項および３項を根拠に、４０字程度で記述してください。
　ヒント
●●●の中から●●●●の●●で選定され、●●●は●●●●●でなければならない。
●●●●●●によって選定され、●●●（委員の●●●が●●●●●）で構成される。
　解答例　　３９字
取締役の中から取締役会の決議で選定され、過半数は社外取締役でなければならない。
取締役会決議によって選定され、取締役（委員の過半数が社外取締役）で構成される。
　　なお、
会社法の条文は、「法令データ提供システム」で↓　ごらんになれます。
　　　http://law.e-gov.go.jp/cgi-bin/idxselect.cgi?IDX_OPT=1&H_NAME=%89%ef%8e%d0%96%40&H_NAME_YOMI=%82%a0&H_NO_GENGO=H&H_NO_YEAR=&H_NO_TYPE=2&H_NO_NO=&H_FILE_NAME=H17HO086&H_RYAKU=1&H_CTG=1&H_YOMI_GUN=1&H_CTG_GUN=1